工伤赔偿标准2021最新工伤赔偿标准

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工伤赔偿标准2021最新工伤赔偿标准？工伤赔偿，也称为工伤保险待遇标准。指依法应当为受伤的工人和死亡的亲属制定的补偿项目和标准。用人单位的职工在不参加工伤保险期间遭受工伤的，用人单位应当按照《劳动合同》规定的工伤保险金和标准缴纳费用。

工伤赔偿标准2021最新工伤赔偿标准

1.一次性残疾补助金

(1)一级伤残补助金=个人工资×27个月

(2)二级伤残补助金=个人工资×25个月

(3)三级伤残补助金=个人工资×23个月

(4)第四级伤残补助金=个人工资×21个月

(5)五级残障补助金=个人工资×18个月

(6)六级残障补助金=个人工资×16个月

(7)7年级残疾=个人薪水×13个月

(8)八级残疾=个人工资×11个月

(9)九度残疾=个人工资×9个月

(10)十年级残疾=个人薪水×7个月

2.每月享受伤残津贴(每月支付)

(1)一级残疾津贴=个人工资×90%

(2)二级残障津贴=个人工资×85%

(3)三级伤残津贴=个人工资×80%

(4)四级伤残津贴=个人工资×75%

(5)五级伤残津贴=个人工资×70%

(6)第六级伤残津贴=个人工资×60%

工伤赔偿标准2021最新工伤赔偿标准？劳动合同到期或者职工本人拟解除劳动合同时，工伤保险基金应当一次性缴纳工伤医疗补助，用人单位应当一次性给予残障就业补助。具体标准由省，自治区，直辖市人民政府规定。

1.丧葬补助费=上一年度总体规划区域内职工平均月工资×6个月。

2.一次性工亡补助金=为上一年全国城镇居民人均可支配收入的20倍

3.受抚养亲属的养恤金标准

配偶=受伤工人的工资×40%，其他亲属=受伤工人的工资×30%

如果残疾雇员在停职期间因工伤死亡，其直系亲属应享受本条第1款规定的待遇。

对于停职期届满后死亡的一到四级残疾雇员，其直系亲属可享受本条第一款规定的待遇。

1.如果员工在锻炼期间发生事故，或者在紧急救援和救灾中下落不明，应在事故发生当月起三个月内支付工资。

2.从第四个月起，将暂停工资，与工有关的伤害保险基金将每月支付受抚养亲属的退休金。

3.生活困难时，可以一次性领取一次性工作死亡补助金的50%。

4.如果宣布职工死亡，则应根据《工伤保险条例》第37条的规定处理因工死亡。

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